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Ayer día 18 fuimos informados por la Dirección General del Banco de la implantación de una nueva estructura de negocio a partir del 1 de Enero de 2003. La reunión se celebró en Barcelona asistiendo por parte de la Empresa los Sres. José Ramón Sanroma, Fernando Olalla, Antonio Cruz y la Sra. Ana Mercado.
No vamos a pormenorizar el contenido de esta reunión, debido a su extensión y porque en los próximos días la Empresa por distintos medios lo va a dar a conocer con el mayor detalle.
Se trata de una nueva estructura de negocio implantada a nivel de grupo desde Alemania, en donde como más destacable podemos reseñar lo siguiente:
·ntegración de las diferentes marcas (Deutsche Bank 24, Maxblue, Private Banking Corporate Banking etc.), y de los diferentes canales o segmentos de distribución (Banca de Empresa, Banca Privada, Banca Personal, Banca Asociada, Agentes Financieros, Correos, etc, ) en lo que se denomina Private & Business Clients Iberia (P&BC)
Todo el negocio de la oficina se desarrollará de una manera integrada y todos los empleados de la misma trabajarán en equipo y compartirán los objetivos globales .
Se crean cuatro áreas territoriales en cada una de las cuales habrá un responsable de todos los segmentos de negocio.
Todos los departamentos de operaciones quedarán también incorporados a esta nueva estructura.
En su conjunto, para U.G.T., nos parece más lógico y coherente esta nuevo modelo de organización del negocio, alejada de anteriores aventuras (proyecto de segregación, canales alternativos fracasados, excesiva segmentación del negocio etc.), por lo que esperamos que en esta ocasión se le dé el tiempo suficiente para su consolidación, y los trabajadores podamos también sentirnos integrados en esta nueva estructura, y así conseguir unos resultados que nos favorezcan a todos.
19 Noviembre de 2002
Sección Sindical de U.G.T. de Deutsche Bank - Paseo de la Castellana, 18 - 28046 - MADRID
correo: ugt-deutsche.bank@db.com